满意度调查在现今社会中是非常普遍的,无论什么行业都会做客户满意度调查,或是员工满意度调查之类的,通过问卷调查结果以此来寻求更好的发展,发现问题并找到正确的对策。因此满意度的问卷设计是非常重要的,能够影响到最后调查结果的准确性。其实不仅是满意度调查问卷设计需要注意,所有的问卷类型设计都需要注意一下的事项。
很多人都觉得设计满意度调查应该是非常简单的,其实这就错了,满意度调查问卷的设计才是非常细致的工作,需要注意的地方比较多。尤其是满意度问卷的答案选项,一定要设计周全,比如说问题是“你喜欢吃某某品牌的薯片吗”,选项是喜欢,一般,不喜欢三个选项,这样搜集到的信息是比较笼统的。
若是想要更为详细的答案,那么最好是修改成“你对某某品牌的薯片味道满意吗”,而答案也可以设计成五段式或是七段式的,比如说“很满意,满意,一般,不满意,很不满意”这样。
一般最常见的问题设计形式就是五段式的,还有七段式的,答案的选项会多两项,相比五段式的多了“比较满意,比较不满意”两个选项。这样搜集答案时,答卷者的选择范围会更宽一点,这样的到的信息也会比较接近真实一些,若是像三段式的选项,答题者很有可能都会按照一个选项来选择,得到的信息太含糊基本上就没有什么价值。