工作效率调查问卷 了解当下人们的处事习惯

在如今快节奏的时代步调下，很多时候，我们对效率提供了较高的要求。对于所谓的“慢工出细活”，在当下，它更希望的是一种快工也能出细活的高要求。于是，效率问题被提上议事日程，甚至对此，有不少培训课程也纷纷针对高效工作或是高效学习展开问题的研究和培训。
对于老板来说，高效的员工一定是受其青睐的。事半功倍的提倡，其实就是一种工作效率的表现。那么，在现实社会中，我们真的能做到人人都是工作效率达人吗？显然，这个问题的回答应该是否的。因为在我们的身边，一定遇到过做事拖沓的人。而目前社会流行的“拖延症”一词，也是印证了在这样一个快节奏的社会中，存在着一批做事并不那么讲求效率的人们。
为什么有的人有如此高效的工作能力，而另一些人则是严重的“拖延症”患者呢？也许，你会提出对于此问题的诸多假设，但假设只是假设而已，需要去科学地验证才能变得有意义。因此，借助一份工作效率调查问卷展开一次调研活动，了解当下人们的处事习惯会受到哪些普遍的重要因素影响，对工作效率的改善和提升会有很大的帮助。