这样设计调研问卷题目更加吸引人

开展调研工作就是为了可以收到人们对于商品以及服务的真实想法，以及可以帮助企业提升工作效率的方法和建议，所以如何可以让调研工作更加的吸引人，是在开展这项工作时候的重点，尤其是在设计调研问卷题目的时候，如何设计题目可以吸引人们进行填写是非常重要的一项内容。

为了可以提升调研问卷题目的填写效果，在设计题目的时候首先要重视的就是题目的新颖程度，在不超出调查范围的基础上增加一些趣味性的元素可以让调研问卷回答起来更加的轻松，同时也会增加回答的真实性，当然题目的简洁性也是非常重要的，用简单的文字概括出问题可以增加人们的回答效果。

在确定调研问卷题目数量的时候，要在符合调查需要的范围内尽量减少题目的数量，题目太多或者是题目太过于细致都会导致人们没有耐心进行填写，不仅不会吸引人们继续回答下去，还会导致填写失去真实性，所以在设计题目的时候，要注意数量的控制，将调查侧重问题进行重点询问，其他的问题可以简单地带过，这样可以吸引回答者继续填写。

设计调研问卷题目的最终目的就是为了增加问卷回答的质量，所以相关的工作人员不能不重视这项工作，设计出吸引人的调研题目也在很大程度上提升了调研回答的质量，因此在开展调研工作的时候要注意题目的设计工作。